11月29日，從洛陽(yáng)市和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng )建工作推進(jìn)會(huì )傳來(lái)好消息，金堆城鉬業(yè)汝陽(yáng)有限責任公司榮獲“河南省和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng )建示范企業(yè)”榮譽(yù)稱(chēng)號。
近年來(lái)，金鉬汝陽(yáng)公司堅決貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于構建和諧勞動(dòng)關(guān)系的重要論述和黨中央、國務(wù)院決策部署，大力推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)，堅持黨建引領(lǐng)，打造企業(yè)文化，健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調機制、完善勞動(dòng)關(guān)系制度體系、創(chuàng )新勞動(dòng)關(guān)系工作機制、積極構建和諧勞動(dòng)關(guān)系，在全面保障職工權益、促進(jìn)企業(yè)與職工共建共享等方面取得積極成效，實(shí)現了勞動(dòng)關(guān)系和諧與企業(yè)持續健康發(fā)展。同時(shí)，也為深化精神文明建設奠定了堅實(shí)的群眾基礎。
金鉬汝陽(yáng)公司大力推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng )建活動(dòng)，積極維護職工權益，全面落實(shí)勞動(dòng)保障法律法規，深入推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調機制建設。不斷建立健全保護職工利益的各種組織，制定職工管理各項制度，全面貫徹實(shí)施《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《社會(huì )保險法》等法律法規，依法依規保障職工合法權益，實(shí)現職工勞動(dòng)合同簽訂率100%，職工社保繳納100%。加強企業(yè)文化建設，建設“溫馨”職工之家，豐富職工業(yè)余文化生活，提高職工工作積極性。同時(shí)積極開(kāi)展各種維護職工安全健康活動(dòng)，定期組織職工健康體檢和職工醫療互助救困等活動(dòng)，不斷提升職工獲得感、幸福感和歸屬感。
今后，該公司將繼續堅持以促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護職工權益為目標，以穩中求進(jìn)為工作總基調，在更大范圍、更廣層次、更多內容上不斷豐富和發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng )建實(shí)踐，實(shí)現企業(yè)和職工協(xié)商共事、機制共建、效益共創(chuàng )、利益共享，打造企業(yè)與職工的利益共同體、事業(yè)共同體、命運共同體，使廣大職工建功立業(yè)新時(shí)代的力量充分涌流，讓推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的和諧動(dòng)力競相迸發(fā)，為更好落實(shí)“千百十一”奮斗目標和“質(zhì)效量”倍增計劃努力奮斗。